Ova kompanija s radom je počela još prije 20 godina, a nedavno je proslavljena peta godišnjica otvorenja proizvodnog pogona i izložbenog salona Euroelegant.
Uprava tvrtke Euroelegant iz Donjeg Vakufa na petu godišnjicu iste odlučila je radnicima povećati plaće i ukinuti radnu subotu.
Umjesto velike zabave i šarenila, godišnjicu firme obilježili su malim intimnim skupom u svojim prostorijama.
Ovo poduzeće s radom je počelo još prije 20 godina, a nedavno je proslavljena peta godišnjica otvorenja proizvodnog pogona i izložbenog salona Euroelegant. Tu su predočili neke nove poslovne korake.
Naime, nakon što su pronašli prostora u okviru redovnog radnog vremena, odlučili su, da bez obzira na potrebe i zahtjeve tržišta, ukinu radnu subotu, pa će za zaposlene u ovoj firmi radni tjedan trajati pet, umjesto dosadašnjih šest dana, a radnici će imati vikend za sebe i svoje obitelji.
To je zapravo način da se iskaže poštovanje prema zaposlenim, jer upravo zahvaljujući njima, kako ističe uprava, nastaje nova vrijednost.
Nezadovoljstvo je osnov zašto se mnogi odlučuju za odlazak van granica BiH. Nije plaća jedini motiv: tu je zasigurno i slobodno vrijeme, ali i odnos i uvažavanje.
Sve to prepoznali su u poduzeću Euroelegant, naročito što su i sami prošli trnovit put, od malog obiteljskog biznisa, do velike i ugledne tvrtke.
No jedno je jasno, nikada nisu zaboravili da u mozaiku biznisa i života općenito nema malih i velikih: poslova, proizvoda i ljudi. Svako ima svoje mjesto i svako zaslužuje pažnju i poštovanje, piše agencija Dan.
Zato je ova odluka da se na petu godišnjicu poveća plaća, a istovremeno ukine radna subota, odredila kvaliteta života za 25 obitelji koliko je zapravo zaposlenih u firmi Euroelegant.
Samo ovakav odnos može donijeti prosperitet: pojedincu, tvrtki, ali i društvu u cjelini.
